Management & werknemersparticipaties

Managementparticipaties

Wanneer private equity bedrijven een bedrijf kopen, dan wordt dit grotendeels met schuld en cumulatief preferente aandelen gefinancierd. De managers participeren doorgaans in gewone aandelen. Wanneer een (te) laag rendement wordt vastgesteld op het vast renderende deel van het kapitaal, verschuift een groot deel van de ‘upside’ naar de gewone aandeelhouders. De fiscus kan dit voordeel als loon kwalificeren. Dit heeft vervelende consequenties voor de inkomstenbelasting. Ons Valuation team kan u helpen bij het bepalen en onderbouwen van een zakelijk rendement op vast renderend kapitaal richting de fiscus.

 

Werknemersparticipaties

Het kan voorkomen dat de werkgever de werknemers een mogelijkheid geeft om te participeren in de onderneming. De participatie kan verlopen via het aankopen van aandelen, het verkrijgen van opties of via een Stock Appreciation Rights (SAR) overeenkomst. Het PKF Valuation Services team levert advies op maat over zowel de waarderingsvraagstukken die hierbij een rol spelen als de financiering van de werknemersparticipaties.

 

Wilt u advies?

Laat uw gegevens achter en wij reageren binnen 2 werkdagen.